Masterclasse n°36 - Septembre 2026

Marque employeur et attractivité territoriale : du concept aux actions concrètes et adaptables

En partenariat avec DRH Grandes Collectivités

Session Live

Septembre 2026

Durée : 2 heures

Déroulé de la Session live :

  • Synthèse du cadre réglementaire
  • Grand dossier : analyses
  • Cas pratiques
  • Échanges avec nos experts

Description de la Masterclasse

Recruter et fidéliser devient un défi majeur dans les métiers publics.
Cette masterclasse montre comment construire une marque employeur crédible, fondée sur les valeurs territoriales, la QVCT et la communication interne.

Objectifs :

  • Identifier les leviers de l’attractivité dans la fonction publique.
  • Construire une stratégie de communication RH adaptée.
  • Développer le storytelling et impliquer les managers.
  • Lancer une campagne RH concrète et mesurable.

En septembre, relancez vos campagnes de recrutement et valorisez vos équipes.

À qui s'adresse cette Masterclasse ?

  • DRH
  • Agent des pôles RH
  • Managers publics
  • Direction générale
  • Juristes
  • Toute fonction publique
Masterclasses Ressources humaines publiques

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